サイマリーディングは、CAD・BIMオペレーターや設計職に特化した人材派遣会社です。1991年の創業から30年以上、建築・土木・プラント分野の技術職を専門に扱っています。
この記事では、サイマリーディングの良い評判・悪い評判を口コミをもとに紹介します。
サイマリーディングはCAD・設計に特化した老舗派遣会社です。口コミの中心は担当者対応への高評価で、許認可番号や30年超の実績からも信頼性を確認できます。
- サイマリーディングは厚生労働省の許可を受けた正規のCAD・設計技術者派遣
- CAD・BIMや設計の経験を活かして働きたい人におすすめ
- サイマリーディング1社に絞らず建設業界特化の転職サービスとの併用がおすすめ
CAD・設計の派遣を1社だけで決める前に、正社員の年収条件も見ておくと差が分かります。ジョブリー建設の転職前後の年収差の平均は121万円です（2024年7月〜2026年7月末）。
平均年収UP額121万円！
サイマリーディングとは？基本情報と仕組み
| サービス名 | サイマリーディング |
| 事業内容 | CAD・BIM・設計技術者の派遣・人材紹介 |
| 対象職種 | CADオペレーター、BIMオペレーター、設計 |
| 料金 | 求職者は無料（費用は就業先企業が負担） |
| 本社 | 東京都港区六本木4-1-4 黒崎ビル9階 |
| 運営会社 | 株式会社サイマリーディング（代表取締役 高橋春美） |
出典：株式会社サイマリーディング（派遣許可 派13-010374、職業紹介許可 13-ユ-010730）
CAD・設計技術者派遣に特化した専門会社
サイマリーディングは、建築・土木・機械・プラント分野のCAD・BIMオペレーターや設計技術者に特化した人材派遣会社です。AutoCADやRevit(BIM)といったツールを使う案件を中心に取り扱っています。
1991年の創業から30年以上にわたり、建築・土木・機械の実務経験を持つ担当者が案件を紹介する体制を続けています。
一貫担当制によるサポート体制
サイマリーディングの特徴のひとつが「一貫担当制」です。登録面談から案件紹介、就業後のフォローまで、同じ担当者が継続してサポートします。
建築設計・機械・プラントなど専門分野ごとにコーディネーターが分かれており、キャリアコンサルタント資格を持つ担当者も在籍しています。
派遣・紹介予定派遣・正社員まで選べる雇用形態
サイマリーディングは労働者派遣事業と有料職業紹介事業の両方の許可を持っています。そのため、派遣として働きながら正社員登用を目指すキャリアパスも選べます。
雇用形態は派遣社員・紹介予定派遣・契約社員・正社員から、希望や経験に応じて選択が可能です。
対応エリアと対応分野
対応エリアは東京23区内外、神奈川県、埼玉県、千葉県が中心です。対応分野は建築・意匠・インテリア、建築構造、建築設備、土木、機械、プラントと幅広く、CAD・BIMオペレーターのほか設計・設計補助（施工図含む）、事務職の求人もあります。
対応エリア外の方は事前に確認しておくと安心です。CAD・設計の実務経験や使用ソフトを具体的に伝えると、希望に近い案件を紹介してもらいやすくなります。
サイマリーディングの良い評判・口コミ
まずは、サイマリーディングの良い評判から見ていきましょう。担当者対応の丁寧さを評価する声が中心です。
担当者が親身で丁寧という声
エン派遣に寄せられた口コミでは、担当者の対応の丁寧さを評価する声が目立ちます。
引用：エン派遣 サイマリーディングのスタッフの声
営業担当が明るく頼りになるという声
事務職で登録した利用者からも、営業担当者の人柄を評価する声が寄せられています。
引用：エン派遣 サイマリーディングのスタッフの声
残業相談などワークライフバランスに関する声
エン転職に投稿された正社員の口コミでは、残業はほとんどなく、有給も取りやすいという声があります。これは運営会社で働く正社員の声で、派遣先に出ているスタッフの労働時間とは別です。
引用：エン転職 サイマリーディングの口コミ
引用：エン転職 サイマリーディングの口コミ
研修費用の補助やQUOカードなど待遇面の声
待遇面では、研修費用の金銭補助を評価する声も見られます。
営業担当の業界理解の高さに関する声
CAD・設計特化の派遣会社ならではの、営業担当の専門知識の高さを評価する声もあります。
担当者の対応や業界知識への評価が中心で、CAD・設計特化ならではのサポート品質がうかがえます。
営業担当の業界理解は評価できます。そのうえで、CAD・設計の経験を活かせる正社員求人も見ておくと、雇用形態の選択肢が広がります。
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サイマリーディングの悪い評判・口コミ｜やばい？ひどい？悪質？
一方で、サイマリーディングには一部気になる口コミもあります。具体的な内容とともに見ていきましょう。
「知らない担当者から急に連絡が来た」という戸惑いの声
登録の経緯を覚えていない担当者から突然連絡が来たという戸惑いの声が見られます。
過去の求人応募や名簿を経由して担当者から連絡が来るケースがあります。心当たりがない場合は、その旨を伝えれば連絡を控えてもらえます。
個人情報の取り扱いに関する不安の声
個人情報の扱いについて疑問を感じたという声も一部にあります。
サイマリーディングは労働者派遣事業（派13-010374）と有料職業紹介事業（13-ユ-010730）の許認可を得て運営されています。不安な場合は公式サイトの問い合わせ窓口で確認しましょう。
寄せられている口コミの多くは担当者対応への高評価であり、否定的な声は限定的です。30年以上の実績と適正な許認可のもとで運営されている点も、安心材料のひとつといえます。
連絡や個人情報の扱いが気になる場合は、その派遣会社だけで就業先を決めない方がよいです。建設職の求人を、ジョブリー建設の60,000件以上から比べられます（2026年9月時点）。
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評判からわかるサイマリーディングのメリット・デメリット
ここまでの評判・口コミをもとに、サイマリーディングのメリット・デメリットを整理します。
メリット：CAD特化の専門性／一貫担当制／選べる雇用形態
- CAD・建築設計・プラント設計に特化した専門性の高いサポート
- 一貫担当制で登録面談から就業後まで同じ担当者が対応
- 派遣・紹介予定派遣・正社員まで雇用形態を選べる
- 研修費用の補助やQUOカード配布など待遇面のサポートがある
- 完全無料で登録・案件紹介・就業サポートを受けられる
デメリット：対応エリアが限定的／求人数は非公開
- 対応エリアが東京23区・神奈川・埼玉・千葉に限られる
- 求人数が公式サイト上で公開されておらず全体像がつかみにくい
- 担当者から突然連絡が来ることに戸惑ったという声がある
- CAD・設計以外の職種の求人は少ない
- 知名度が高くなく情報が少ないため不安に感じる人もいる
メリット・デメリットを踏まえると、サイマリーディングはCAD・設計分野で専門性の高いサポートを受けたい人に向いているサービスです。一方で、対応エリア外の人や大手の求人量を重視する人には合わない可能性があります。
サイマリーディングの利用がおすすめな人・やめておくべき人
ここまでの評判を踏まえ、サイマリーディングの利用がおすすめな人・やめておくべき人を整理します。
おすすめな人
- CAD・BIMオペレーターとして建築・土木・プラント分野で経験を積みたい人
- 派遣から正社員へのキャリアアップを視野に入れている人
- 同じ担当者に継続してサポートしてほしい人
- 東京23区・神奈川・埼玉・千葉エリアで働きたい人
- AutoCADやRevitのスキルを活かして長期就業先を探している人
やめておくべき人
- 対応エリア外（首都圏以外）で就業先を探している人
- CAD・設計以外の職種を中心に探している人
- 担当者からの連絡を一切受けたくない人
- 今すぐ日払い・単発の仕事を探している人
- 大手総合派遣会社の圧倒的な求人量を重視する人
サイマリーディングはCAD・設計分野で腰を据えてキャリアを積みたい人に向いているサービスです。対応エリアや職種が希望と合わない場合は、他の派遣会社の併用も検討しましょう。
対応エリアや扱える職種が限られると感じたら、全国の建設求人も見ておくと判断しやすいです。
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サイマリーディングの登録から就業までの流れ
サイマリーディングの利用は5つのステップで進みます。登録から就業まで、それぞれのポイントを解説します。
公式サイトから氏名・希望職種・CAD経験の有無などを入力して登録します。
専任コーディネーターと面談し、経験・スキル・希望条件をヒアリングします。一貫担当制のため、この担当者が就業後まで継続してサポートします。
希望に合う案件を担当者が紹介します。必要に応じて職場見学や顔合わせを実施することもあります。
条件に合意したら就業スタートです。AutoCADやRevit(BIM)などのスキルを活かして勤務します。
就業後も同じ担当者が定期的にフォローします。契約更新や正社員登用の相談も可能です。
登録・面談は完全無料です。まずはWebエントリーから、希望条件を担当者に伝えてみましょう。
サイマリーディングを有効活用するためのコツ
サイマリーディングを最大限に活用するためのポイントを紹介します。
CAD・BIMの実務経験や使用ソフトを具体的に伝える
AutoCADやRevit(BIM)など、使用経験のあるソフト・実務内容を具体的に伝えることで、希望に近い案件を紹介してもらいやすくなります。
希望する分野・勤務エリアを明確にする
建築・土木・機械・プラントなど希望する分野や勤務エリアを明確に伝えることで、案件紹介のミスマッチを防げます。
一貫担当制を活かしてこまめに相談する
登録面談から就業後まで同じ担当者が対応する一貫担当制です。気になることは遠慮せずこまめに相談しましょう。
派遣→紹介予定派遣→正社員のキャリアパスを視野に入れる
有料職業紹介事業の許可も保有しているため、派遣から正社員へのステップアップを希望する場合は、早めに担当者へ伝えておくとよいでしょう。
心当たりのない連絡には遠慮せず確認する
過去の応募履歴などから連絡が来ることがあります。不要な場合はその旨を伝えれば問題ありません。疑問点は登録前に問い合わせ窓口で確認できます。
サイマリーディングの会社概要｜運営歴・許認可番号からわかる信頼性
知名度の高い大手エージェントに比べて情報が少ないため、「怪しいのでは」と不安に感じる方もいます。会社概要を確認すると、実態が見えてきます。
| 設立 | 1991年5月9日 |
| 資本金 | 4,000万円 |
| 代表者 | 代表取締役 高橋 春美 |
| 所在地 | 東京都港区六本木4-1-4 黒崎ビル9階 |
| 労働者派遣事業許可番号 | 派13-010374 |
| 有料職業紹介事業許可番号 | 13-ユ-010730 |
| 登録スタッフ数 | 約7,000名（2025年7月時点） |
1991年の創業から30年以上にわたり事業を継続し、労働局から2つの許認可を受けて運営されている点は、信頼性を判断するうえでの目安になります。
サイマリーディングと併用がおすすめのCAD・設計派遣会社
「どの転職エージェントに登録すべきか迷っている」という方は、まずは建設業界に特化したこの2社に登録して比較するのがおすすめです。年収アップや働き方の改善を目指すなら、両社の求人や提案内容を見比べながら、自分に合った転職先を探してみましょう。
ジョブリー建設｜年収121万円UP・求人6万件。建設業界トップクラスの実績
公式サイト：https://jobree.co.jp/
| 平均年収UP額 | 121万円 ※集計期間：2024年7月〜2026年7月末／n=831／算出：転職前後年収の差分平均 |
| 平均年収UP率 | 約67％（3人中2人） ※集計期間：2024年7月〜2026年7月末／n=831／算出：転職前後で年収が増加した人の割合 |
| 保有求人数 | 60,000件以上 |
| 対応職種 | 施工管理・建築設計・設備管理 など |
※求人数は2026年8月16日時点／公式サイト公表の累計掲載求人数
※年収UP額・率は過去の転職支援実績の平均値（n=831）であり、保証するものではありません。
- 平均年収121万円UP（n=831）の年収交渉力
- 非公開求人を含む保有求人数60,000件以上
- 建設業界特化で、施工管理・建築設計・設備管理まで専門担当が付く
ジョブリー建設は求人数・年収UP実績・利用者評価のどれもトップクラスで、建設業界の転職におすすめな転職エージェントです。
実績は勿論のこと、業種毎に専門のキャリアアドバイザーが担当する手厚いサポートも強みです。履歴書の添削から面接対策、面接日程調整や条件交渉まで一貫して代行してくれます。
施工管理だけでなく建築設計・設備管理でも、元請け比率や職場の規模感で条件が変わります。「資格や経験を活かしたい」「年収を上げたい」といった希望も、職種ごとの担当が条件交渉まで進めます。
また、給与や勤務条件だけでなく、「残業の実態」「資格支援制度の運用状況」といった内部情報も多く保有しているため、転職後のミスマッチを減らすことができるのも魅力の1つです。
- 大幅な年収UPを狙いたい人
▶︎ 平均年収+121万円の交渉実績 - 多くの求人から選びたい人
▶︎ 保有求人数60,000件以上と母数が大きい - 造園・電気通信・プラントなど工種が特殊な人
▶︎ 建設業界特化で特殊工種までカバー
| サービス概要 | |
|---|---|
| サービス名 | ジョブリー建設 |
| 公式サイト | https://jobree.co.jp/ |
| タイプ | 建設業界特化型（施工管理・建築設計・設備管理） |
| 対応エリア | 全国 |
| 対応職種 |
施工管理（土木、建築、管工事、電気工事、造園、電気通信工事、プラント） 建築設計 設備管理（施設管理・ビルメンテナンス） |
| 料金 | 無料 |
ジョブリー建設の口コミ・評判
ジョブリー建設の実際の利用者の口コミを集めました。
- 20代
- 建築施工管理
- 東京
年収120万円アップ。建設特化の担当が条件交渉まで一気に進めてくれた
建築施工管理として年収を上げたくて登録しました。建設業界専門の担当の方が、非公開も含めて複数社を比較しながら提案してくれ、最終的に年収120万円アップで着地。平均年収アップ実績の話も具体的で、交渉の進め方に納得感がありました。完全無料なので在職中でも気軽に相談できたのも助かりました。
出典：独自調査
- 40代
- 土木施工管理
- 大阪
土木でも求人の幅が広い。専門担当の提案で年収と休みの両立ができた
土木施工管理は求人が限られる印象でしたが、ジョブリー建設は建設業界特化で保有求人が多く、担当の方も土木の工種を理解したうえで提案してくれました。結果として年収アップと休日確保を同時に実現。業界専門だからこそ、的外れな求人が少なかったです。
出典：独自調査
- 30代
- 建築施工管理
- 福岡
求人数の多さが武器。工期の切れ目に合わせて複数社を一気に比較できた
工期の切り替わりで急いでいたので、紹介スピードと選択肢の多さを重視しました。建設特化で求人の母数が多い分、1週間で複数社の面接調整まで進み、登録から約1ヶ月で内定。ブランクを空けずに次の現場へ移れました。
出典：独自調査
- 30代
- 管工事施工管理
- 京都
非公開求人で年収120万円アップ。管工事でも選択肢が狭まらなかった
管工事施工管理は表に出る求人が少ないと思っていましたが、非公開求人を中心に複数紹介してもらえました。建設業界専門の担当が設備会社の内情も踏まえてくれて、年収120万円アップのオファーに繋がりました。求人の多さと専門性が両方あるサービスだと感じます。
出典：独自調査
- 30代
- 意匠設計（一級建築士）
- 東京
設計職でも建設特化の強みが出た。一級建築士の経験を年収に反映できた
意匠設計での転職でしたが、建設業界特化の担当が設計職の求人にも詳しく、組織設計への移籍で年収アップを実現できました。施工管理ばかりを勧められることなく、設計キャリアとして話が進んだ点と、条件交渉まで無料で任せられた点が良かったです。
出典：独自調査
- 30代
- 電気工事士
- 埼玉
電気工事士でも年収アップ。建設特化の担当が資格を交渉材料にしてくれた
第1種電気工事士の資格が待遇に反映されにくく、転職を検討しました。建設業界専門の担当が電設・設備会社の求人を幅広く出し、資格手当と年収の上積みを交渉してくれました。施工管理へ無理に誘導されず、電気工事士としてのキャリアを尊重してもらえたのが決め手です。
出典：独自調査
※出典：独自調査（収集期間：2025年10月〜2026年4月）
ジョブリー建設の評判は？怪しい理由と口コミ・退会方法
施工管理求人.com｜利用者の約80％が年収UP。施工管理特化10年以上の実績
| 平均年収UP額 | 56万円 ※集計期間：2026年2月〜2026年7月末／n=84／算出：転職前後年収の差分平均 |
| 平均年収UP率 | 約80％（5人中4人） ※集計期間：2026年2月〜2026年7月末／n=84／算出：転職前後で年収が増加した人数の割合 |
| 施工管理の求人数 | 17,681件 |
※求人数は2026年8月時点／公式サイトで『施工管理』検索の結果
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| タイプ | 建設業界・施工管理特化型 |
| 対応エリア | 全国 |
| 対応職種 | 施工管理（土木、建築、管工事、電気工事） 建築設計 |
| 料金 | 無料 |
施工管理求人.comの口コミ・評判
施工管理求人.comの実際の利用者の口コミを集めました。
- 20代
- 建築施工管理
- 愛知
施工管理特化10年の情報が違う。残業の実態まで把握していて入社後ギャップなし
総合型では分からなかった現場の残業時間を、施工管理特化ならではの精度で教えてくれました。10年以上の実績がある分、企業の内情に詳しく、入社後も聞いていた通りの働き方です。施工管理に特化しているサービスの少なさも含め、ここを選んでよかったです。
出典：独自調査
- 30代
- 土木施工管理
- 広島
年収UP率の高さが実感できた。土木施工管理でも条件交渉が早かった
土木施工管理で年収を上げたくて相談しました。施工管理特化だけあり、紹介求人の質が高く、利用者の約80％が年収アップという話にも納得できる進め方でした。登録から約3週間で内定し、条件交渉もスムーズ。工期の切れ目に間に合いました。
出典：独自調査
- 40代
- 電気工事施工管理
- 宮城
最大級の年収アップ事例も共有され。電気工事施工管理で納得して決断できた
40代の転職は不安でしたが、施工管理特化で10年以上の実績がある点と、年収アップ率・大きなアップ事例（最大＋300万円クラス）の共有があり、判断材料が揃いました。同世代の施工管理の転職例も具体的で、他社より業界理解が深いと感じました。
出典：独自調査
- 30代
- 建築設計
- 静岡
施工管理特化の強みを活かしつつ、設計へのキャリアも現実的に相談できた
建築設計への移り方を相談しました。軸は施工管理特化ですが、施工管理経験をどう設計側で評価されるかを、10年以上の実績に基づいて説明してもらえました。無理に現場職だけを勧めるのではなく、施工管理市場の実態を踏まえた提案だったのが信頼できました。
出典：独自調査
- 50代
- 建築施工管理
- 新潟
50代でも施工管理特化の求人が生きた。年収アップで技術統括へ
年齢を理由に諦めていましたが、施工管理特化で積み上げた企業ネットワークの求人を紹介してもらえました。長年の実績があるからこそ知っているポジションで、技術統括として年収もアップ。施工管理に特化しているサービスの強みを、年齢が上がるほど感じます。
出典：独自調査
※出典：独自調査（収集期間：2025年10月〜2026年4月）
施工管理求人.comの評判は？「やばい？」口コミやメリット・デメリットを徹底解説
まとめ｜サイマリーディングはCAD・設計特化で専門性の高い派遣会社
サイマリーディングは、建築・土木・機械・プラント分野のCAD・設計技術者に特化した人材派遣会社です。
口コミには「知らない担当者から連絡が来た」といった声もありますが、全体としては担当者対応の丁寧さを評価する声が中心です。
- CAD・建築設計・プラント設計に特化した専門派遣会社
- 一貫担当制で登録から就業後まで安心のサポート
- 派遣・紹介予定派遣・正社員まで選べる雇用形態
- 労働局から2つの許認可を受けて30年以上運営
- 利用は完全無料、心当たりのない連絡は断ってもよい
まずは公式サイトから登録し、担当者にCAD・設計の実務経験や希望条件を伝えるところから始めてみましょう。
運営者情報
転職マガジンは、有料職業紹介事業（許可番号：13-ユ-312147）の厚生労働大臣許可を受けている株式会社レクリーが運営する転職メディアです。
| 会社名 | 株式会社レクリー |
| URL | https://recree.jobree.co.jp/ |
| 本社所在地 | 〒171-0033 東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル4階 |
| 設立日 | 2019年11月14日 |
| 許可 | 厚生労働大臣許可番号 有料職業紹介事業（13-ユ-312147） |
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