ニッケン・キャリア・ステーションの評判は?「しつこい?」口コミと退会方法や注意点を解説

著者:髙橋 承輝|監修:石原 慎也

ニッケン・キャリア・ステーション(NCS)は、日建学院グループの建設・不動産業界に特化した転職エージェント・派遣会社です。料金は求職者無料で、厚生労働大臣の許可(13-ユ-090149/派13-090147)を受けています。

この記事では、ニッケン・キャリア・ステーションの良い評判・悪い評判を包み隠さず徹底解説します。さらに、しつこい連絡への対処法・退会方法・登録した覚えがないのに連絡が来た時の対応方法をまとめました。

ニッケン・キャリア・ステーションがおすすめな人
  • 建設・不動産業界に転職・就職したい人
  • 働きながら施工管理技士・建築士などの資格取得を目指したい人
  • 社員・派遣・紹介予定派遣から働き方を選びたい人

その他のサービスも比較したい方は、施工管理の転職エージェント・転職サイトおすすめ20選も参考にしてください。未経験向けや年収アップを目指す方向けなど、目的別におすすめのサービスを紹介しています。

施工管理の転職エージェント・転職サイトおすすめランキング20選!【2026年10月最新】 施工管理の転職エージェント・転職サイトおすすめ20選!【2026年10月最新】

また、施工管理以外の職種も含めて探したい方は、建築・建設業界におすすめの転職エージェントもあわせてご覧ください。

目次 閉じる

  1. ニッケン・キャリア・ステーションとは?基本情報まとめ
  2. ニッケン・キャリア・ステーションがおすすめな人・やめておくべき人
  3. 【編集部による独自収集】ニッケン・キャリア・ステーションの悪い評判・口コミ
  4. ニッケン・キャリア・ステーションとの併用におすすめの転職エージェント
  5. 【編集部による独自収集】ニッケン・キャリア・ステーションの良い評判・口コミ
  6. ニッケン・キャリア・ステーションはやばい?しつこい・怪しいと言われる理由
  7. ニッケン・キャリア・ステーションの退会方法と注意点
  8. ニッケン・キャリア・ステーションを利用する流れ
  9. 建設業界・施工管理に強いおすすめの転職エージェント
  10. まとめ:ニッケン・キャリア・ステーションは建設・不動産で資格を活かしたい人向け
  11. ニッケン・キャリア・ステーションに関するよくある質問
目次へ

ニッケン・キャリア・ステーションとは?基本情報まとめ

ニッケン・キャリア・ステーションとは?基本情報まとめ
サービス名ニッケン・キャリア・ステーション(NCS)
取扱い求人数4,842件(うちシークレット求人2,882件)
※ミドルの転職掲載分(2026年9月28日時点)
働き方社員紹介(職業紹介)・紹介予定派遣・派遣
対応職種施工管理・設計・CADオペレーター・リフォーム・インテリア・不動産営業・建設事務など
拠点東京本社・横浜支店・大阪支店・岡山支店・北九州支店
サービス内容・求人紹介
・キャリアカウンセリング
・転職サポート(書類作成・面接対策)
・日建学院グループによる資格取得支援
料金求職者は無料
公式サイトhttps://nikkencs.co.jp/

ニッケン・キャリア・ステーションは、建築関係の資格専門学校「日建学院」グループの人材サービス会社です。
前身の日建学院法人部の時代から求職登録者約16,000名・求人登録企業約6,000社の実績があり、業界特有の事情や職種の詳細を熟知したコンサルタントが在籍しています(出典:ミドルの転職 会社概要)。

ニッケン・キャリア・ステーションの料金は無料?

ニッケン・キャリア・ステーションの料金は、求職者は無料です。登録料、利用料、サポート料はかかりません。紹介の費用は、採用した企業が負担します。

職業安定法(32条の3第2項)では、有料職業紹介事業者は求職者から手数料を受けてはならないとされています。

運営会社は信頼できる?

ニッケン・キャリア・ステーションは「怪しい」と検索されることもありますが、運営会社は厚生労働大臣の有料職業紹介事業・労働者派遣事業の許可を受けた企業です。日建学院を運営する建築資料研究社の100%出資子会社として、2001年から建設・不動産業界の人材サービスを続けています。

会社名株式会社ニッケン・キャリア・ステーション
所在地〒171-0014
東京都豊島区池袋2-38-1 日建学院ビル2階
設立2001年9月7日
資本金3,880万円(建築資料研究社100%出資)
主要サービス建設・不動産業界特化の人材紹介事業・労働者派遣事業
人材派遣に関わるセミナー・研修、人材紹介に関わるカウンセリング業務
許認可番号有料職業紹介事業 13-ユ-090149
労働者派遣事業 派13-090147
所属団体一般社団法人 日本人材紹介事業協会 会員
問い合わせ0120-810-298(月~金 9:00~18:00、祝日除く)

出典:ニッケン・キャリア・ステーション公式サイト/マイナビ転職 企業情報/日本人材紹介事業協会

他のエージェントの口コミや評判も合わせてチェックしませんか?
下記記事では建設業界での転職におすすめの転職エージェントをランキング形式で解説しています。合わせてお読みください。

建築・建設業界におすすめ転職エージェント20選!【2026最新版】 建築・建設業界の転職エージェント・転職サイトおすすめランキング20選【2026年9月】

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ニッケン・キャリア・ステーションがおすすめな人・やめておくべき人

まずはニッケン・キャリア・ステーションがおすすめな人・やめておくべき人を整理します。

ニッケン・キャリア・ステーションがおすすめな人
  • 建設・不動産・土木業界で転職したい人
  • 働きながら施工管理技士・建築士などの資格取得を目指したい人
  • CADオペレーター・建設事務など時短・派遣の働き方も検討したい人
ニッケン・キャリア・ステーションをやめておくべき人
  • 今の現場経験を活かして「年収」を上げたい人(年収UP実績は非公開)
  • IT・メーカー・サービス業など建設・不動産以外の業界を希望する人
  • 5拠点から離れた地域で対面の相談を重視したい人

年収アップを優先したい方や、より多くの建設求人から好条件の求人を探したい場合は、建設業界特化のジョブリー建設との併用がおすすめです。

約6割が年収UP!

【編集部による独自収集】ニッケン・キャリア・ステーションの悪い評判・口コミ

ニッケン・キャリア・ステーションを利用する前に知っておきたい、悪い評判・デメリットを口コミサイトの投稿や公開データをもとに率直に解説します。

担当者によってサポートの質にばらつきがある

転職会議には、派遣で就業した利用者から「良い会社を紹介されるかは担当者の能力によって大幅に違う」という投稿があります。相性の合う担当者に当たれば手厚いサポートが受けられる一方、担当者次第で満足度が変わる点は理解しておきましょう。

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転職会議への口コミ(20代後半男性・派遣社員・設計/2019年頃)
派遣でしたが、時給で、休みが多い月は手取りがすくないですが、まだ単価はある程度よかったです。交通費も半分弱ですが、支給されました。 そして派遣として、派遣の担当者は一番重要なことですが、良い会社紹介されたのは担当者の能力によって大幅に違います。正直言いうと、自分の運が一番大事です。
引用:転職会議 ニッケン・キャリア・ステーションの評判・口コミ

(2026年9月28日現在)

対処法

担当者の対応に不満を感じた場合は、遠慮なく担当変更を申し出ましょう。希望勤務地や年収の下限を数字で伝えておくと、提案のずれを減らせます。

求人数・拠点は大手より限られる

ニッケン・キャリア・ステーションは建設・不動産業界に絞り込んだ専門特化型です。ミドルの転職での掲載求人は4,842件(2026年9月28日時点)で、全国規模の大手エージェントと比べると選択肢は限られます。

また、拠点は東京・横浜・大阪・岡山・北九州の5か所です。拠点から離れた地域で探す場合は、他のエージェントとの併用も検討しましょう。

出典:ミドルの転職 ニッケン・キャリア・ステーション会社概要(2026年9月28日時点)

年収アップの実績が公開されていない

ニッケン・キャリア・ステーションは、転職後に年収がいくら上がったかを公開していません。未経験者やキャリアチェンジ層向けの求人も扱うため、経験や資格を年収に反映したい人は、実績を公開している建設特化のサービスと見比べた方が判断しやすいです。

他の転職エージェントを活用することで、より自分と相性の良いキャリアアドバイザーを見つけることもできます。こちらでは建設業界でおすすめの転職エージェントをランキング形式で紹介しています。併せてお読みください。

ニッケン・キャリア・ステーションとの併用におすすめの転職エージェント

ニッケン・キャリア・ステーションとジョブリー建設の併用がおすすめ

ニッケン・キャリア・ステーションは建設・不動産業界の紹介・派遣に強みがありますが、1社だけでは見つからない求人やサポートの差があります。

特に「拠点のない地域で探したい」「今の経験で年収を上げたい」と感じた方は、建設業界特化のジョブリー建設と見比べてください。ニッケン・キャリア・ステーションは年収UP実績を公開していません。

併用のメリット
  • ニッケン・キャリア・ステーションに加えて、全国の施工管理・建設求人も比較できる
  • 複数サービスを使うことで、担当者や提案される求人を比較できる
  • どちらも求職者は無料なので、併用して比較しやすい
比較項目ニッケン・キャリア・ステーションジョブリー建設
サービスの型社員紹介・紹介予定派遣・派遣転職エージェント(企業へ直接入社)
求人数4,842件
(ミドルの転職掲載分)
73,000件
拠点東京・横浜・大阪・岡山・北九州全国対応
資格取得支援日建学院グループの支援あり—
年収UP実績非公開約6割が年収UP
料金無料無料

建設業界特化!約6割が年収UP!

ニッケン・キャリア・ステーションとよく比較される転職エージェントの中から、特に利用者の評価が高かったのは下記3社です。転職エージェント選びに迷っている方は参考にしてみてください。

\ ニッケン・キャリア・ステーションの弱点を補えるサービス /

ニッケン・キャリア・ステーションとの併用におすすめ!
おすすめ転職サービス3選

\ 昨日 43 人が登録に進みました /
サービス名総合評価求人数詳細
ジョブリー建設
5.0
★★★★★
◎
73,000件
施工管理求人.com
4.5
★★★★☆
◎
10,000件
セコカン求人
4.5
★★★★☆
◎
非公開
サービス名得意年代得意エリア詳細
ジョブリー建設
20代30代40代50代60代
全国都市部地方
施工管理求人.com
20代30代40代50代60代
全国都市部地方
セコカン求人
20代30代40代50代60代
全国都市部地方
サービス名評価特徴詳細
ジョブリー建設
◎
非常に良い

建設業界No.1実績!約6割が年収UP!

施工管理求人.com
◎
良い

求人数1万件以上の独自ネットワーク!手厚いサポートも

セコカン求人
◎
良い

手厚いサポートで高い満足度!内定獲得率86%!

なお、すでに施工管理技士の資格を持っている場合は、資格の種類によって強いエージェントが変わります。ニッケン・キャリア・ステーションから紹介された求人の条件の条件が妥当かどうかは、同じ資格で他社がどこまで出しているかを見ないと判断できません。資格別の相場とエージェントの得意分野は、以下で整理しています。

【編集部による独自収集】ニッケン・キャリア・ステーションの良い評判・口コミ

一方で、ニッケン・キャリア・ステーションには建設・不動産業界への就業で満足度を得ている良い評判もあります。ハイクラス転職サイト「ミドルの転職」のユーザーレビュー評価は4.3(17件)です(2026年9月28日時点)。ここでは、エン派遣に投稿された利用者の口コミなどから、特徴的な声を紹介します。

建築系の求人に強く、時短など柔軟な働き方にも対応

エン派遣には、CADオペレーターとして就業した利用者から「建築系の求人に強く、短時間など特殊な働き方にも対応してもらえた」という口コミが投稿されています。公式サイトでも、社員・派遣・紹介予定派遣から働き方を選べることが案内されています。

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エン派遣への口コミ(30代女性・就業済み:CADオペレーター/2024年3月投稿)
建築系の求人に強く、短時間など特殊な働き方にもご対応いただけました
引用:エン派遣 ニッケン・キャリア・ステーションのクチコミ

(2026年9月28日現在)

担当者の対応が親切でテキパキしている

エン派遣の口コミでは、面接担当や営業担当の対応の丁寧さ・迅速さが高く評価されています。この口コミでは「対応の迅速さ」「対応の丁寧さ」「フォロー・研修の充実度」がいずれも5.0点でした。

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エン派遣への口コミ(50代女性・就業済み:OA事務/2025年12月投稿)
面接の方や営業担当の方も親切でテキパキしていて頼りがいがあります。
引用:エン派遣 ニッケン・キャリア・ステーションのクチコミ

(2026年9月28日現在)

一方で、施工管理など建設職で「もっと条件の良い求人がないか比較したい」という方は、建設業界特化のジョブリー建設も併用すると選択肢を広げられます。73,000件の求人から、希望条件に合う求人を確認できます。

一般には出ていない非公開求人も!

日建学院グループの業界知識と資格取得支援

ニッケン・キャリア・ステーションの大きな特徴は、建築・不動産系の資格学校「日建学院」のグループである点です。求職者向けに資格取得支援サービスを提供しているほか、担当者が業界特有の事情を把握したうえでマッチングを行うとしています。

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ミドルの転職 会社紹介(NCS掲載文)より
クライアント企業にとって「質の高い人材・業界志向の強い人材」を供給、求職者にとっては「資格取得支援サービス」の提供、「多数の求人案件」を保有している会社という、両サイドからの信頼を築き、実績を積み上げています。
引用:ミドルの転職 ニッケン・キャリア・ステーション会社概要
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ミドルの転職 会社紹介(NCS掲載文)より
キャリアカウンセラーや企業営業担当者は、業界特有の事情や各仕事の詳細まで熟知し、求職者一人ひとりのスキルや経歴を的確に把握した上で、求人企業とのマッチングを行なっています。
引用:ミドルの転職 ニッケン・キャリア・ステーション会社概要

(2026年9月28日現在)

建設業界でおすすめの転職エージェント比較記事はこちらから>

ニッケン・キャリア・ステーションはやばい?しつこい・怪しいと言われる理由

ニッケン・キャリア・ステーションが「やばい」「怪しい」と検索される主な理由は、資格学校のグループ会社という立ち位置や、派遣と紹介の違いの分かりにくさです。運営会社は厚生労働大臣の許可(13-ユ-090149/派13-090147)を受けた企業で、日本人材紹介事業協会の会員でもあります。

「やばい」と言われる主な理由
  1. 日建学院グループのため、資格講座の勧誘が目的ではないかと警戒される
  2. 社員紹介・派遣・紹介予定派遣と働き方が複数あり、雇用形態が分かりにくい
  3. サービス名(NCS)と日建学院の名前が混在し、誰から連絡が来たのか分かりにくい

応募前に「社員紹介か、派遣か、紹介予定派遣か」を担当者に確認しておくと、入社後のギャップを減らせます。

登録した覚えがないのに連絡が来る場合

「ニッケン・キャリア・ステーションに登録していないのに、電話やメールで連絡が来る」というケースも考えられます。心当たりがない場合、以下のいずれかが原因として考えられます。

連絡が来るケース
  • 転職サイト経由の応募・スカウト:ミドルの転職・エン派遣などに掲載されたNCSの求人へ応募したり、スカウトを受け取ったりしていたケース
  • 法人向けの営業連絡:企業の代表番号など公開情報をもとにした法人向け営業連絡が届いているケース
  • 類似名サービスとの混同:名前の似た別サービスからの連絡を取り違えているケース

連絡を止めるための3ステップ

下記ステップに従って連絡を止めましょう。

  1. ニッケン・キャリア・ステーションの窓口に「個人情報の削除依頼」を送る
    電話(0120-810-298/月~金 9:00~18:00)または公式サイトのお問い合わせフォームで「個人情報の削除を希望する」旨を明記して連絡しましょう。職業安定法により、求職者の請求があれば事業者は個人情報を削除する義務があります。
  2. 連絡先の取得元を確認するよう依頼する
    登録した覚えがないのに連絡が来ている場合は、自分の連絡先をどこから取得したのかを確認しましょう。過去の転職サイトでの応募や、公開情報からの営業連絡である可能性があります。
  3. オプトアウト(連絡停止)を明示的に申請する
    それでも連絡が続く場合は、再度「今後一切の連絡を停止してほしい」と明示的に申請しましょう。電話・メール・SMSすべての手段での停止を希望する旨を記載することで、確実に連絡を止められます。

ニッケン・キャリア・ステーションの退会方法と注意点

ニッケン・キャリア・ステーションの退会・登録情報の削除は3つの方法から選択できます。退会後も再登録は可能なので、安心して手続きを進めてください。

STEP 1
担当アドバイザーに退会の意思を伝える

もっとも簡単で確実な方法です。担当者へ直接、メールまたは電話で「退会したい」と伝えるだけでOK。退会理由を聞かれても答える義務はないので、簡単に伝えれば手続きが進みます。

STEP 2
公式サイトの問い合わせフォーム・電話から申請する

担当者と直接やり取りしたくない場合は、公式サイトのお問い合わせフォームまたは電話(0120-810-298/月~金 9:00~18:00、祝日除く)で退会を申し出ます。「退会希望」と明記し、登録時の氏名・電話番号・メールアドレスを伝えましょう。

STEP 3
個人情報の削除依頼を行う

退会後も連絡が来る、または個人情報を完全に削除したい場合は、退会申請時に「個人情報の削除も希望」と明記してください。取り扱いは公式の個人情報保護方針で確認できます。

退会前に注意しておきたいポイント
  • 退会後は応募中の選考もキャンセルになる場合があるので、選考中の企業がないか確認しましょう
  • NCSの派遣スタッフとして就業中の場合は、退会の前に契約期間と手続きを担当者と確認しましょう
  • 退会後も再登録は可能。連絡頻度を下げたいだけなら、まず担当者へ「メールのみ希望」と伝える方が早い
  • 個人情報の削除を希望する場合は、その旨を明示的に伝えること

ニッケン・キャリア・ステーションを利用する流れ

STEP 1
公式サイトから登録する

正社員を希望する場合は社員登録、派遣を希望する場合は派遣登録から必要事項を入力します。

STEP 2
キャリアカウンセリングを受ける

担当コーディネーターと面談し、希望条件・経歴・キャリアビジョンをヒアリングしてもらいます。

STEP 3
求人紹介を受ける

カウンセリングの内容をもとに、希望に合う求人を紹介してもらいます。社員紹介・派遣・紹介予定派遣のどれに当たるかも、この段階で確認しましょう。

STEP 4
応募・面接

気になる求人に応募し、面接日程の調整や応募書類の作成サポートを受けながら選考を進めます。

STEP 5
内定・入社(就業開始)

内定後は条件確認・入社日の調整までサポートを受けられます。資格取得を目指す場合は、日建学院グループの資格取得支援についても相談できます。

出典:ニッケン・キャリア・ステーション NCSのサービスについて

建設業界・施工管理に強いおすすめの転職エージェント

ニッケン・キャリア・ステーションと合わせて検討したい、建設業界・施工管理に強い転職エージェントを紹介します。正社員求人や年収アップを重視する方は参考にしてください。

「どの転職エージェントに登録すべきか迷っている」という方は、まずは建設業界に特化したこの2社に登録して比較するのがおすすめです。年収アップや働き方の改善を目指すなら、両社の求人や提案内容を見比べながら、自分に合った転職先を探してみましょう。

ジョブリー建設|年収121万円UP・求人6万件。建設業界トップクラスの実績

ジョブリー建設
出典:ジョブリー建設公式サイト(2026年8月時点)

公式サイト:https://jobree.co.jp/

平均年収UP額21.8万円
※集計期間:2025年10月〜2026年9月に内定を承諾した520名の集計
平均年収UP率約6割(60.2%)
※集計期間:2025年10月〜2026年9月に内定を承諾した520名の集計
保有求人数60,000件以上
対応職種施工管理・建築設計・設備管理 など

※求人数は2026年8月16日時点/公式サイト公表の累計掲載求人数
※年収UP額・率は過去の転職支援実績の平均値(n=831)であり、保証するものではありません。

ジョブリー建設の特徴
  • 約6割が年収UP(n=831)の年収交渉力
  • 非公開求人を含む保有求人数60,000件以上
  • 建設業界特化で、施工管理・建築設計・設備管理まで専門担当が付く

ジョブリー建設は求人数・年収UP実績・利用者評価のどれもトップクラスで、建設業界の転職におすすめな転職エージェントです。

実績は勿論のこと、業種毎に専門のキャリアアドバイザーが担当する手厚いサポートも強みです。履歴書の添削から面接対策、面接日程調整や条件交渉まで一貫して代行してくれます。

施工管理だけでなく建築設計・設備管理でも、元請け比率や職場の規模感で条件が変わります。「資格や経験を活かしたい」「年収を上げたい」といった希望も、職種ごとの担当が条件交渉まで進めます。

また、給与や勤務条件だけでなく、「残業の実態」「資格支援制度の運用状況」といった内部情報も多く保有しているため、転職後のミスマッチを減らすことができるのも魅力の1つです。

こんな人におすすめ
  • 大幅な年収UPを狙いたい人
    ▶︎ 転職した方の約6割が年収UPした交渉実績
  • 多くの求人から選びたい人
    ▶︎ 保有求人数60,000件以上と母数が大きい
  • 造園・電気通信・プラントなど工種が特殊な人
    ▶︎ 建設業界特化で特殊工種までカバー
サービス概要
サービス名ジョブリー建設
公式サイトhttps://jobree.co.jp/
タイプ建設業界特化型(施工管理・建築設計・設備管理)
対応エリア全国
対応職種 施工管理(土木、建築、管工事、電気工事、造園、電気通信工事、プラント)
建築設計
設備管理(施設管理・ビルメンテナンス)
料金無料

ジョブリー建設の口コミ・評判

ジョブリー建設の実際の利用者の口コミを集めました。

ヘルメット男性
  • 20代
  • 建築施工管理
  • 東京

年収120万円アップ。建設特化の担当が条件交渉まで一気に進めてくれた

4.7

建築施工管理として年収を上げたくて登録しました。建設業界専門の担当の方が、非公開も含めて複数社を比較しながら提案してくれ、最終的に年収120万円アップで着地。平均年収アップ実績の話も具体的で、交渉の進め方に納得感がありました。完全無料なので在職中でも気軽に相談できたのも助かりました。
出典:独自調査

ヘルメット男性
  • 40代
  • 土木施工管理
  • 大阪

土木でも求人の幅が広い。専門担当の提案で年収と休みの両立ができた

4.9

土木施工管理は求人が限られる印象でしたが、ジョブリー建設は建設業界特化で保有求人が多く、担当の方も土木の工種を理解したうえで提案してくれました。結果として年収アップと休日確保を同時に実現。業界専門だからこそ、的外れな求人が少なかったです。
出典:独自調査

ヘルメット男性
  • 30代
  • 建築施工管理
  • 福岡

求人数の多さが武器。工期の切れ目に合わせて複数社を一気に比較できた

4.6

工期の切り替わりで急いでいたので、紹介スピードと選択肢の多さを重視しました。建設特化で求人の母数が多い分、1週間で複数社の面接調整まで進み、登録から約1ヶ月で内定。ブランクを空けずに次の現場へ移れました。
出典:独自調査

作業着男性
  • 30代
  • 管工事施工管理
  • 京都

非公開求人で年収120万円アップ。管工事でも選択肢が狭まらなかった

4.8

管工事施工管理は表に出る求人が少ないと思っていましたが、非公開求人を中心に複数紹介してもらえました。建設業界専門の担当が設備会社の内情も踏まえてくれて、年収120万円アップのオファーに繋がりました。求人の多さと専門性が両方あるサービスだと感じます。
出典:独自調査

スーツ男性
  • 30代
  • 意匠設計(一級建築士)
  • 東京

設計職でも建設特化の強みが出た。一級建築士の経験を年収に反映できた

4.7

意匠設計での転職でしたが、建設業界特化の担当が設計職の求人にも詳しく、組織設計への移籍で年収アップを実現できました。施工管理ばかりを勧められることなく、設計キャリアとして話が進んだ点と、条件交渉まで無料で任せられた点が良かったです。
出典:独自調査

作業着男性
  • 30代
  • 電気工事士
  • 埼玉

電気工事士でも年収アップ。建設特化の担当が資格を交渉材料にしてくれた

4.8

第1種電気工事士の資格が待遇に反映されにくく、転職を検討しました。建設業界専門の担当が電設・設備会社の求人を幅広く出し、資格手当と年収の上積みを交渉してくれました。施工管理へ無理に誘導されず、電気工事士としてのキャリアを尊重してもらえたのが決め手です。
出典:独自調査

ジョブリー建設の口コミ

ヘルメット男性
  • 20代
  • 建築施工管理
  • 東京

年収120万円アップ。建設特化の担当が条件交渉まで一気に進めてくれた

4.7

建築施工管理として年収を上げたくて登録しました。建設業界専門の担当の方が、非公開も含めて複数社を比較しながら提案してくれ、最終的に年収120万円アップで着地。平均年収アップ実績の話も具体的で、交渉の進め方に納得感がありました。完全無料なので在職中でも気軽に相談できたのも助かりました。
出典:独自調査

口コミ項目ごとの評価

求人・企業
5.0
担当者
5.0
書類対策
4.5
面接対策
4.5
  • 求人・企業

    非公開求人も含めて選択肢が多く、希望条件に合う会社を比較できました。

  • 担当者

    建設業界に詳しい担当で、現場の実態を踏まえた年収交渉をしてくれました。

  • 書類対策

    実績が年収交渉に使える形で職務経歴書を整えてもらえました。

  • 面接対策

    条件面の希望を面接でどう伝えるか、事前に整理できました。

建設特化の担当が、希望年収と現場条件を先に整理してくれたので、比較の軸がぶれませんでした。在職中でも連絡のテンポが合い、条件交渉まで任せられた点が大きいです。

ジョブリー建設の口コミ

ヘルメット男性
  • 40代
  • 土木施工管理
  • 大阪

土木でも求人の幅が広い。専門担当の提案で年収と休みの両立ができた

4.9

土木施工管理は求人が限られる印象でしたが、ジョブリー建設は建設業界特化で保有求人が多く、担当の方も土木の工種を理解したうえで提案してくれました。結果として年収アップと休日確保を同時に実現。業界専門だからこそ、的外れな求人が少なかったです。
出典:独自調査

口コミ項目ごとの評価

求人・企業
5.0
担当者
5.0
書類対策
4.5
面接対策
4.5
  • 求人・企業

    土木向けでも紹介数が多く、元請け寄りの案件まで見られました。

  • 担当者

    建設専門の担当で、工種の話が通じる安心感がありました。

  • 書類対策

    工種別の実績が伝わる書き方にしてもらえました。

  • 面接対策

    休みと年収の優先順位の伝え方を一緒に作れました。

土木は求人が限られがちですが、工種を理解した提案だったので的外れが少なかったです。年収だけでなく休日の取り方も先に確認できたのが決め手でした。

ジョブリー建設の口コミ

ヘルメット男性
  • 30代
  • 建築施工管理
  • 福岡

求人数の多さが武器。工期の切れ目に合わせて複数社を一気に比較できた

4.6

工期の切り替わりで急いでいたので、紹介スピードと選択肢の多さを重視しました。建設特化で求人の母数が多い分、1週間で複数社の面接調整まで進み、登録から約1ヶ月で内定。ブランクを空けずに次の現場へ移れました。
出典:独自調査

口コミ項目ごとの評価

求人・企業
5.0
担当者
4.5
書類対策
4.5
面接対策
4.5
  • 求人・企業

    母数が多いので、希望条件を満たす求人を短期間で複数比較できました。

  • 担当者

    日程調整も早く、在職中でも負担が少なかったです。

  • 書類対策

    急な選考でも書類の体裁を整えてもらえました。

  • 面接対策

    短期間でも模擬的な確認があり、安心して臨めました。

工期の切れ目に間に合わせたかったので、紹介スピードと面接調整の速さを重視しました。母数が多い分、1週間で複数社を比較できました。

ジョブリー建設の口コミ

作業着男性
  • 30代
  • 管工事施工管理
  • 京都

非公開求人で年収120万円アップ。管工事でも選択肢が狭まらなかった

4.8

管工事施工管理は表に出る求人が少ないと思っていましたが、非公開求人を中心に複数紹介してもらえました。建設業界専門の担当が設備会社の内情も踏まえてくれて、年収120万円アップのオファーに繋がりました。求人の多さと専門性が両方あるサービスだと感じます。
出典:独自調査

口コミ項目ごとの評価

求人・企業
5.0
担当者
5.0
書類対策
4.5
面接対策
4.5
  • 求人・企業

    非公開求人の提案が多く、管工事でも選択肢が残りました。

  • 担当者

    設備・管工事の条件交渉まで任せられたのが大きかったです。

  • 書類対策

    担当工種が伝わる経歴に整えてもらえました。

  • 面接対策

    希望年収の伝え方を具体的にアドバイスしてもらえました。

管工事は表に出る求人が少ない印象でしたが、非公開を中心に複数出してもらえました。設備会社の内情を踏まえた条件交渉が効きました。

ジョブリー建設の口コミ

スーツ男性
  • 30代
  • 意匠設計(一級建築士)
  • 東京

設計職でも建設特化の強みが出た。一級建築士の経験を年収に反映できた

4.7

意匠設計での転職でしたが、建設業界特化の担当が設計職の求人にも詳しく、組織設計への移籍で年収アップを実現できました。施工管理ばかりを勧められることなく、設計キャリアとして話が進んだ点と、条件交渉まで無料で任せられた点が良かったです。
出典:独自調査

口コミ項目ごとの評価

求人・企業
5.0
担当者
4.5
書類対策
4.5
面接対策
4.5
  • 求人・企業

    設計職向けでも比較できる件数があり、条件交渉の材料になりました。

  • 担当者

    建設領域の設計事情を理解した提案でした。

  • 書類対策

    担当案件の規模が伝わる経歴書にしてもらえました。

  • 面接対策

    設計方針の説明を簡潔にまとめる練習ができました。

施工管理ばかりを勧められる心配がありましたが、意匠設計のキャリアとして話が進みました。組織設計への移籍でも、担当案件の規模を年収交渉に使ってもらえました。

ジョブリー建設の口コミ

作業着男性
  • 30代
  • 電気工事士
  • 埼玉

電気工事士でも年収アップ。建設特化の担当が資格を交渉材料にしてくれた

4.8

第1種電気工事士の資格が待遇に反映されにくく、転職を検討しました。建設業界専門の担当が電設・設備会社の求人を幅広く出し、資格手当と年収の上積みを交渉してくれました。施工管理へ無理に誘導されず、電気工事士としてのキャリアを尊重してもらえたのが決め手です。
出典:独自調査

口コミ項目ごとの評価

求人・企業
5.0
担当者
5.0
書類対策
4.5
面接対策
4.5
  • 求人・企業

    電気工事士向けでも紹介の幅があり、条件比較ができました。

  • 担当者

    資格を年収交渉の材料にしてくれる進め方が助かりました。

  • 書類対策

    担当設備や建物用途が分かる経歴に整えてもらえました。

  • 面接対策

    資格取得の経緯を短く伝える構成を作れました。

電気工事士の資格を待遇に反映してほしくて相談しました。施工管理へ誘導されず、電設・設備の求人から資格手当を交渉してもらえたのがよかったです。

※出典:独自調査(収集期間:2025年10月〜2026年4月)

ジョブリー建設の口コミ・評判を検証|メリット・デメリットとおすすめの使い方 ジョブリー建設の評判は?怪しい理由と口コミ・退会方法

施工管理求人.com|施工管理特化10年以上の実績

施工管理求人.com|施工管理特化10年以上の実績
出典:施工管理求人.com公式サイト(2026年8月時点)

公式サイト:https://sekou-kyujin.com/

平均年収UP額21.8万円
※集計期間:2025年10月〜2026年9月に内定を承諾した520名の集計
平均年収UP率約6割(60.2%)
※集計期間:2025年10月〜2026年9月に内定を承諾した520名の集計
施工管理の求人数17,681件

※求人数は2026年8月時点/公式サイトで『施工管理』検索の結果
※過去の転職支援の実績の平均値であり、年収UPを保証するものではありません。

施工管理求人.comの特徴
  • 高収入・好条件の非公開求人を多数保有
  • 10年以上の運営実績を活かした安心のサポート
  • 3週間のスピード転職実績も多数あり

施工管理求人.comは、施工管理職に特化した転職エージェントで、10年以上の建設業界の採用支援事業の実績を持ち、地方の優良企業から大手上場企業まで幅広い企業との繋がりがあります。施工管理の求人数は17,681件(2026年9月時点)、優良案件を多数保有しているのが強みです。

最大の特徴は、施工管理職そのものへの特化です。建設業界全体を扱うエージェントとは異なり、担当アドバイザーが施工管理の資格・工種・現場規模の話が通じます。求人票の「残業少なめ」ではなく、月平均残業や繁忙期の実態まで数字で共有できる点が、入社後ギャップを減らす理由になっています。1人のキャリアアドバイザーが求職者と企業の両方を見る体制のため、資格評価と条件交渉のズレも起きにくいです。

サポートも手厚く、面談内容をもとに非公開求人を含めた紹介を行い、書類作成サポート・選考日程調整・条件交渉まで、入社まで一貫して代行してくれます。特に給与交渉に強く、給与UPを軸とした転職活動に強みを持ちます。

こんな人におすすめ
  • 確実に年収を上げたい人
    ▶︎ 施工管理特化で資格・工種・現場経験まで評価
  • 初めての転職で失敗したくない人
    ▶︎ 求人票ではわからない残業・休日・現場環境のリアルまで把握
  • 1〜3か月で決めたい人
    ▶︎ 非公開の好条件求人を含め、スピード感のある提案が可能
サービス概要
サービス名施工管理求人.com
公式サイト https://sekou-kyujin.com/
タイプ建設業界・施工管理特化型
対応エリア全国
対応職種施工管理(土木、建築、管工事、電気工事)
建築設計
料金無料

施工管理求人.comの口コミ・評判

施工管理求人.comの実際の利用者の口コミを集めました。

ヘルメット男性
  • 20代
  • 建築施工管理
  • 愛知

施工管理特化10年の情報が違う。残業の実態まで把握していて入社後ギャップなし

4.6

総合型では分からなかった現場の残業時間を、施工管理特化ならではの精度で教えてくれました。10年以上の実績がある分、企業の内情に詳しく、入社後も聞いていた通りの働き方です。施工管理に特化しているサービスの少なさも含め、ここを選んでよかったです。
出典:独自調査

スーツ男性
  • 30代
  • 土木施工管理
  • 広島

年収UP率の高さが実感できた。土木施工管理でも条件交渉が早かった

4.7

土木施工管理で年収を上げたくて相談しました。施工管理特化だけあり、紹介求人の質が高く、条件の比べ方にも納得できる進め方でした。登録から約3週間で内定し、条件交渉もスムーズ。工期の切れ目に間に合いました。
出典:独自調査

作業着男性
  • 40代
  • 電気工事施工管理
  • 宮城

最大級の年収アップ事例も共有され。電気工事施工管理で納得して決断できた

4.8

40代の転職は不安でしたが、施工管理特化で10年以上の実績がある点と、年収アップ率・大きなアップ事例(最大+300万円クラス)の共有があり、判断材料が揃いました。同世代の施工管理の転職例も具体的で、他社より業界理解が深いと感じました。
出典:独自調査

スーツ男性
  • 30代
  • 建築設計
  • 静岡

施工管理特化の強みを活かしつつ、設計へのキャリアも現実的に相談できた

4.7

建築設計への移り方を相談しました。軸は施工管理特化ですが、施工管理経験をどう設計側で評価されるかを、10年以上の実績に基づいて説明してもらえました。無理に現場職だけを勧めるのではなく、施工管理市場の実態を踏まえた提案だったのが信頼できました。
出典:独自調査

作業着男性
  • 50代
  • 建築施工管理
  • 新潟

50代でも施工管理特化の求人が生きた。年収アップで技術統括へ

4.8

年齢を理由に諦めていましたが、施工管理特化で積み上げた企業ネットワークの求人を紹介してもらえました。長年の実績があるからこそ知っているポジションで、技術統括として年収もアップ。施工管理に特化しているサービスの強みを、年齢が上がるほど感じます。
出典:独自調査

施工管理求人.comの口コミ

ヘルメット男性
  • 20代
  • 建築施工管理
  • 愛知

施工管理特化10年の情報が違う。残業の実態まで把握していて入社後ギャップなし

4.6

総合型では分からなかった現場の残業時間を、施工管理特化ならではの精度で教えてくれました。10年以上の実績がある分、企業の内情に詳しく、入社後も聞いていた通りの働き方です。施工管理に特化しているサービスの少なさも含め、ここを選んでよかったです。
出典:独自調査

口コミ項目ごとの評価

求人・企業
5.0
担当者
5.0
書類対策
4.5
面接対策
4.5
  • 求人・企業

    施工管理特化なので、求人票以上の現場情報が得られました。

  • 担当者

    長年の実績を感じる、具体的な働き方の説明でした。

  • 書類対策

    施工管理向けの書き方に寄せてもらえました。

  • 面接対策

    現場目線の質問対策が的確でした。

施工管理求人.comの口コミ

スーツ男性
  • 30代
  • 土木施工管理
  • 広島

年収UP率の高さが実感できた。土木施工管理でも条件交渉が早かった

4.7

土木施工管理で年収を上げたくて相談しました。施工管理特化だけあり、紹介求人の質が高く、条件の比べ方にも納得できる進め方でした。登録から約3週間で内定し、条件交渉もスムーズ。工期の切れ目に間に合いました。
出典:独自調査

口コミ項目ごとの評価

求人・企業
5.0
担当者
5.0
書類対策
4.5
面接対策
4.5
  • 求人・企業

    施工管理特化の求人なので、条件の現実味がありました。

  • 担当者

    年収交渉の進め方が明確で、スピード感がありました。

  • 書類対策

    土木の実績が伝わる書類に整えてもらえました。

  • 面接対策

    短期間でも選考対策が足りました。

施工管理求人.comの口コミ

作業着男性
  • 40代
  • 電気工事施工管理
  • 宮城

最大級の年収アップ事例も共有され。電気工事施工管理で納得して決断できた

4.8

40代の転職は不安でしたが、施工管理特化で10年以上の実績がある点と、年収アップ率・大きなアップ事例(最大+300万円クラス)の共有があり、判断材料が揃いました。同世代の施工管理の転職例も具体的で、他社より業界理解が深いと感じました。
出典:独自調査

口コミ項目ごとの評価

求人・企業
5.0
担当者
5.0
書類対策
4.5
面接対策
4.5
  • 求人・企業

    施工管理に特化した求人のみで、比較しやすかったです。

  • 担当者

    実績データと事例を示しながら相談に乗ってくれました。

  • 書類対策

    年齢を強みに変える書き方を提案してもらえました。

  • 面接対策

    経験年数の伝え方を整理できました。

施工管理求人.comの口コミ

スーツ男性
  • 30代
  • 建築設計
  • 静岡

施工管理特化の強みを活かしつつ、設計へのキャリアも現実的に相談できた

4.7

建築設計への移り方を相談しました。軸は施工管理特化ですが、施工管理経験をどう設計側で評価されるかを、10年以上の実績に基づいて説明してもらえました。無理に現場職だけを勧めるのではなく、施工管理市場の実態を踏まえた提案だったのが信頼できました。
出典:独自調査

口コミ項目ごとの評価

求人・企業
4.5
担当者
5.0
書類対策
4.5
面接対策
4.5
  • 求人・企業

    施工管理特化の知見を土台に、設計側の現実的な選択肢を示してもらえました。

  • 担当者

    特化型ならではの業界理解で、職種転換の可否を冷静に整理できました。

  • 書類対策

    施工と設計の接続が伝わる経歴書になりました。

  • 面接対策

    転換理由を前向きに伝える練習ができました。

施工管理求人.comの口コミ

作業着男性
  • 50代
  • 建築施工管理
  • 新潟

50代でも施工管理特化の求人が生きた。年収アップで技術統括へ

4.8

年齢を理由に諦めていましたが、施工管理特化で積み上げた企業ネットワークの求人を紹介してもらえました。長年の実績があるからこそ知っているポジションで、技術統括として年収もアップ。施工管理に特化しているサービスの強みを、年齢が上がるほど感じます。
出典:独自調査

口コミ項目ごとの評価

求人・企業
5.0
担当者
5.0
書類対策
4.5
面接対策
4.5
  • 求人・企業

    施工管理特化ならではの、経験者向けポジションがありました。

  • 担当者

    10年以上の実績を感じる、諦めない提案でした。

  • 書類対策

    マネジメント実績が伝わる書き方にしてもらえました。

  • 面接対策

    年齢を懸念にしない伝え方を準備できました。

※出典:独自調査(収集期間:2025年10月〜2026年4月)

施工管理求人.comの評判は?「やばい?」口コミやメリット・デメリットを徹底解説 施工管理求人.comの評判は?「やばい?」口コミやメリット・デメリットを徹底解説

まとめ:ニッケン・キャリア・ステーションは建設・不動産で資格を活かしたい人向け

ニッケン・キャリア・ステーションは、日建学院グループの建設・不動産業界特化の転職エージェント・派遣会社です。社員紹介・派遣・紹介予定派遣から働き方を選べ、資格取得支援も受けられます。

一方で、「担当者によって差がある」「拠点が5か所に限られる」「年収UP実績が非公開」といった点も。施工管理・建設業界で年収アップを目指すなら、建設特化のジョブリー建設との併用がおすすめです。

この記事のポイント
  • ニッケン・キャリア・ステーションは建設・不動産業界と資格取得支援に強い
  • 厚生労働大臣の許可を受けた日建学院グループの企業で、怪しいサービスではない
  • 「担当者の質にばらつき」「拠点が限られる」「年収UP実績は非公開」というデメリットあり
  • 建設業界で年収UPを目指すならジョブリー建設の併用がおすすめ

建設業界でのキャリアを真剣に考えている方は、ジョブリー建設の詳細も、年収を比べたいときに開いてください。ニッケン・キャリア・ステーションと併用することで、より自分に合った企業との出会いが期待できます。

約6割が年収UP!

施工管理職としての転職を考えている方は、施工管理の転職エージェントおすすめ20選もあわせてご確認ください。

ニッケン・キャリア・ステーションに関するよくある質問

ニッケン・キャリア・ステーションの利用料金は?無料?有料?

求職者は無料で利用できます。すべての転職サポートを無料で受けることができます。
職業安定法(32条の3第2項)により「求職者から手数料や報酬を受けてはならない」と定められています。

ニッケン・キャリア・ステーションは「やばい」「怪しい」って本当?

怪しいサービスではありません。運営会社は厚生労働大臣の有料職業紹介事業(13-ユ-090149)・労働者派遣事業(派13-090147)の許可を受けており、日建学院を運営する建築資料研究社の100%出資子会社として2001年から人材サービスを提供しています。やばいと検索される主な理由は、資格学校グループという立ち位置や、派遣と紹介の違いの分かりにくさです。

ニッケン・キャリア・ステーションは建設業界以外でも使える?

いいえ。建築・内装・不動産・土木およびその周辺業界に特化したエージェントです。IT・メーカー・サービス業などへの転職を希望する場合は、総合型の転職エージェントの利用をおすすめします。

ニッケン・キャリア・ステーションは派遣?転職エージェント?

両方です。正社員として企業に入社する社員紹介(職業紹介)のほか、派遣、派遣で働いてから入社を決める紹介予定派遣があります。応募前にどの働き方か担当者に確認しましょう。

登録したらすぐ転職しないといけない?

いいえ。登録したからといってすぐに転職する必要はありません。「まずは情報収集をしたい」「資格取得後に転職を考えている」という方も相談できます。

ニッケン・キャリア・ステーションの退会方法は?

担当者へメールまたは電話で退会の意思を伝えるか、公式サイトのお問い合わせフォーム・電話(0120-810-298)で申し出ます。個人情報の削除も希望する場合は、その旨を明記しましょう。退会後も再登録は可能です。

ニッケン・キャリア・ステーションの運営会社は?

株式会社ニッケン・キャリア・ステーション(東京都豊島区池袋2-38-1 日建学院ビル2階)です。出典:ニッケン・キャリア・ステーション公式サイト